Национална служба за запошљавање расписала је осам јавних позива и четири јавна конкурса, којима се између осталих предвиђа радно ангажовање на одређено време незапослених особа, особа са инвалидитетом, особа из теже запошљивих категорија, ромске националности, као и самозапошљавање и стручно оспособљавање кроз програме приправника и обука.
Дужина трајања радног ангажмана варира од четири месеца, колико је предвиђено за јавне радове, па до 18 месеци, колико је предвиђено за реализацију програма приправника за младе са високим образовањем, јер Национална служба учествује у финансирању програма до 12 месеци, након чега послодавац има обавезу да задржи лице у радном односу још најмање шест месеци.
Право учешћа у јавним позивима и конкурсима имају послодавци из приватног и јавног сектора, као и удружења која имају статус правног лица, односно која су уписана у Регистар Агенције за привредне регистре.
Националним акционим планом запошљавања за 2019. годину, који је усвојила Влада Републике Србије, за реализацију планираних програма и мера активне политике запошљавања, обезбеђено је 4.000,000,000 динара, док је за запошљавање особа са инвалидитетом обезбеђено 550.000,000 динара. Такође, из директног гранта НСЗ обезбеђен је износ од 206.583,000,00 динара за спровођење мера активне политике запошљавања за 2019. годину.
